3D打印培训出来的技术产业人才可以大致分为两种,一是与3D打印技术相关的开发与研究的技术人员,负责对打印设备的开发、打印材料的研究、打印工艺上的提升等。二 是3D打印技术的应用型人员,又可以分为偏向技术应用和商业应用两种。
3D打印培训有以下特点:
1、网上操作简单便捷,从注册到课程学习的各个环节都可以在网上轻松操作完成,在家能接受良好的课程培训。
2、学习流程科学合理,在线学习中不仅有课堂学习,还有可以边学边做笔记方便记忆,边学边提问提供学习的互动性。
3、课程设置丰富、实用、管用,内容包括3D打印机的制作、使用、维修,3D打印的创意开发等,确保课程丰富,满足各类学习者的要求。
4、师资力量实力雄厚,3D打印培训教育拥有一支扎实的师资队伍,他们都是3D打印机领域的人才,拥有丰富的理论和实践功底,从而**了高水平的教学质量。
3D打印培训的教学模式:
3D打印培训采用项目式教学,教学内容选取真实的零部件产品,在每个项目的授课中按照“原理结构一实体建模一仿真分析一增材制造一技能拓展一自主设计”的顺序进行教学。
以轮辋的结构设计为例:
1、原理结构:请同学们根据以前所学讨论讲解其工作原理、结构、分类、功用、设计要点等内容。
2、实体建模:使用软件三维建模,参数来源于现有工程图或测绘,对于一些零部件还可以使用三维扫描仪等设备。
3、仿真分析:使用软件进行仿真分析。
4、增材制造:使用3D打印机打印出实物。
5、技能拓展:在实体建模、仿真分析、增材制造这三个环节中,学生除了使用与项目有关的知识点和技能点外,可能还会涉及其他的知识点和技能点,学会举一反三,比如会使用软件中的曲面建模功能给后视镜建模,这个教学环节称之为技能拓展。
6、自主设计:教师给出一些设计条件,如工作场所、工作载荷等限定条件,要求学生能够开展自主设计。提交设计说明书、工程图或三维实体模型、仿真动画等形式。这体现出很高的综合性和应用性,对培养学生解决复杂工程问题的能力很有帮助。
3D打印培训的人才需求分析:
3D打印培训偏向技术应用是将3D打印技术与某一领域相结合进行再开发和研究的技术型应用。偏向商业应用则是较偏重于利用3D打印技术进行商业化运作。
3D打印技术与工业的结合属于典型的技术应用,与此相对应的人才是偏向技术应用型人才。应具有比较扎实的基础理论知识,同时又能掌握3D打印技术,并能将二者充分融合。 3D打印技术已应用到从产品的研发设计到售后维修、个性化改装等方面。但梳理相关具体岗位工作职责,可以发现3D打印技术的**应用是产品研发工作和制造工作。
产品研发工作的主要内容是新产品原型开发与设计验证,主要特点是样品数量小,但研发周期短、节省成本,这种特点与3D打印技术的特点非常吻合。同时3D打印实际上属于增材制造,能够制作一些传统制造加I技术无法制作的外形和内部结构较复杂细微的产品,这种特点非常适合突破研发初期新产品造型的局限。所以3D打印技术在产品研发阶段具有很大的优势,应该在人才培养中**考虑。
3D打印培训的课程体系建设:
融入3D打印技术后的课程体系建设不是简单加几门与3D打印技术相关的课程,而是应该充分考虑3D打印技术与相关的结合,在分析岗位所需能力的基础上,以新工科建设为引导,围绕产品研发设计制造,考虑教学模式、教学内容、教学方法与手段、教学组织与考核评价等多方面问题。
一是建设含有3D打印技术基本知识与技能的基础课程。了解增材制造历史、概念、用途、前景,理解增材制造主要用到的几种工艺方法,掌握桌面型3D打印机的结构,熟练掌握桌面型3D打印机的操作方法。能够按照从简单到复杂的顺序,打印平面几何拼图图形、立体几何拼图图形、卡通摆件图形、机械结构零件等实物,掌握打印参数设置、打印支 撑的设定、后处理等打印难点。
二是建设具有综合性的特色课程。产品研发设计阶段的主要工作是原型开发和设计验证,所以应该设置一门综合性的课程,使学生能够综合以前所学设计的产品,具有一定的设计性、开放性,能够锻炼培养学生的创新思维。
我们本着诚信为本的原则,以质量求生存,以信誉得发展的企业经营理念,不断开拓进取。在激烈的市场竞争中,凭借良好的合作关系公司茁壮发展,在持续改进、追求不断进取、满足的信念,企业在不断创新中求发展,个人靠创新精神求进步,日积月累,量变到质变,每天的一小步,是企业将来的进步。
长春市东师青鸟科技有限公司从事 3D打印上下游技术服务,深耕工业设计、机械设计、3D打印领域十余年,拥有多项技术,数十位客户完成自己的发明及实用新型。在汽车、机械、、建筑、教育等多个行业积累了大量成功的案例。多年来,我们运用丰富的行业经验,以及对工业设计的到见解,在每个项目中探索的可能,为企业提供的设计方案。未来东师青鸟将继续以客户为导向,以科研为**,以为特色,积服务好国内外客户。