环境管理体系认证iso14000

原则3：实施为了有效实施，组织应提供实现其环境政策、目标和指标所需的能力和保证机制。原则4：测量和评估组织应测量、和评估其环境绩效。原则5：审查和改进组织应审查并持续改进其环境管理体系，以提高整体环境绩效。根据上述原则，环境管理体系应视为一个组织框架，需要持续和定期评审，以适应不断变化的内外部因素，有效地组织的环境活动。
ISO14000认证的实施已成为代表企业形象的重要因素。许多认证企业将其用于广告中，以显示其对环境的贡献，从而扩大其市场份额。同时，在ISO14000的实施过程中，企业通过提高产品的环保性能来增加其市场份额。2、加强管理，降低成本，实施ISO14000认证，除满足法律法规要求外，污染防治和能源资源节约是环境管理的两个同等重要的方面。3、减少环境责任在实施ISO14001环境管理体系之初，识别环境因素非常重要。

建立环境管理体系的过程也是对所有员工进行教育的过程。申请人环境管理体系审核是关键环节。认证机构正式受理申请人申请后，应迅速组建审核组，并审核组长。审核组应至少包括一名属于审核范围内项目类别的审核员或技术员，以协助审核组进行审核工作。对申请人提交的编制文件进行详细审查，是实施现场审核的基础工作。

对于多个站点，应描述每个站点的认证范围、地址和人员分布。认证机构将抽样审核多个站点； 2、ISO14001认证咨询是收集客观证据的合规性验证活动。为确保审核的顺利进行，组织应为认证机构进行认证审核、跟踪审核、监督审核、证书审查和较新以及解决投诉做出必要的安排，包括文件审核、现场审核、查阅相关记录和访客。

申请人应在预定的认证审核日期**个月提交以下材料：1）组织机构简介；2） 认证申请；3） 具有法律地位的文件副本（如营业执照）；4） 申请认证组织实施的监测报告和污染物排放标准；5） 地理位置图；6） 区域计划；7） 主要工艺流程及污染物排放示意图；8） 环评批复，三份同时验收报告（表）；9） 环境管理手册、程序文件（应附重要环境因素清单、法律法规清单、目标、指标和环境管理计划）10）环境管理体系概述，包括：体系覆盖范围、体系运行时间、运行有效性、内审和管理评审时间等（打印件）。
例如，当公司搬迁且实施的环境标准发生变化时，管理计划尚未修订。6、组织机构、职责、权限和资源：1）各岗位职责权限缺乏环境管理要求；2） 对关键岗位（如实验室技术员、机修工、清洁工、仓库管理员、操作员等）的能力没有要求；3） 环保设施投资不足。

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