衡水服装厂BSCI认证咨询

bsci全称Business Social Compliance Initiative BSCI是倡议商界遵守社会责任组织 要求公司在世界范围的生产工厂里，运用BSCI监督系统来持续改善社会责任标准。
BSCI验厂的十三项要求 1、管理实践 2、文件证据 3、工时 4、报酬 5、童工/未成年员工 6、强迫劳工/囚犯劳工/惩戒措施 7、结社自由/集体谈判 8、歧视 9、工作条件 10、卫生及社会福利设施 11、职业安全与健康 12、宿舍 13、环境

特别之处： 1.要计算生活工资，其支付不低于当地的生活工资。 2.对生产进行规划，以控制工时。 3.部分环保程序，如水资源保护等要建立和实施。 4.签订绿色通道协议。 5.要在成本中预计出社会责任的费用。 6.要对员工进行BSCI培训。

危险化学品管理不规范 一般工厂均有化学品，通常常见的就是机油，润滑油之类 的。但是一般工厂对于此类危险化学品无管控，在车间、仓库内随意摆放，未张贴MSDS、警告标语，无二次容器，化学品仓库无灯、开关等。另外危废物直接当一般垃圾处理，未交由的处理公司收集处理。 以上列了几个常见的不符合点，还有其他细节方面的要求一般的工厂均未能做到。提高工厂的状况，不仅仅是客户的要求，也是整个日益发展的社会对于企业的要求。工厂应通过各种方式提高状况，如咨询的管理咨询公司，学习客户的标准和相关的法律法规，对员工负责、对客户负责、对社会负责。

申请BSCI认证审核企业需要具备以下条件：
1、您的客户必须是BSCI的会员，目前BSCI已受到全球1200多家大型跨国公司的力挺；
2、BSCI会员的客户给工厂提供RSP；
3、公证行会要求提供客户名称，并与客户核实工厂是否其供应商；
4、所有BSCI申请都必须提交到BSCI数据库由客户授权才能进行审核。

化学品等废弃物回收问题： 1.工厂生产产生化学废弃物没有和有资质回收公司签约（签约公司没有相关资质，包括营业执照，化学废弃物回收资质，跨区域转移证书，转移记录5联单据）。 2.化学品仓库没有按标准要求存放。

加班时间超时 所有的验厂对于加班时间都有限制，其实主要根源是援引我国《劳动法》，如第三十八条：用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日，第四十一条：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。另外客户或标准在每周加班时间上另外有限制，如BSCI验厂要求每周加班不超过 12小时。当然有综合计时的工厂加班时间可以超过每月加班36小时的严格限制，但是综合计时周期内的总工时不能超标。由于大部分工厂就是利用员工加班加点赶产量出效益，加班超时基本是所有工厂的通病。

急救问题： 1.工厂的急救员配备不足（按照标准，每80个人配备1个持有红十字会合格证的救急员）。 2.药箱上锁员工无法随时取药。 3.药箱里的内服药跟外敷药要分开摆放。 4.药箱药品过期。 5.药品配备不齐全。 6.每个立区域车间没有至少配备1个急救药箱。 7.没有张贴紧急急救措施及急救员联系方式。 8.药箱没有合格的药品清单。

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