西安奉道网络科技有限公司,成立于2016年,依托西安高新区的技术优势和人才优势,经过几年的努力和发展,较乐软件在IT业界已成为一家异军突起的高科技软件公司。 公司先后获取多个软件著作权。公司先后承担多项国家航空装备企业、陕西院校、国有企业科技信息系统攻关项目,并**了一系列国内的技术应用成果和软件产品。
奉道级差制直-销软件功能介绍:
管理后台功能模块详细说明:
会员管理:会员注册、会员审核、会员修改、会员升级、会员查询、推荐变更、安置变更、推荐关系图、安置关系图、会员升级日志
管理:注册、信息、审核、修改
交流中心:新闻发布、在线留言
财务管理:管理、审核、会员汇款、汇款审核、电子管理等
奖金管理:奖金结算、奖金报表、奖金明细、拨出率等
订单管理:订单信息、订单审核等
产品管理:商品分类、商品信息、商品添加、商品修改等
参数设置:系统开启关闭、奖金参数设置
数据管理:数据备份
会员系统功能简介:
会员管理:会员注册、会员信息、密码修改、基本信息、安置关系图、推荐关系、相关会员等
办公管理:新闻查看、在线留言、留言查看、公告查询等
财务管理:申请、会员汇款
奖金管理:奖金报表、收入统计、业绩统计
订单管理:订单信息
双轨直-销系统
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按照客户需求制定方案,定制开发系统,如需方案,可向客服人员索取!
对于拥有多层次分销渠道的制造商或者销售商而言,庞大的生产线、分销体系和各级库存的率管理,是企业必须面对和迫切需要解决的问题。借助于传统的计算机分销管理系统,企业虽然可以对销售情况进行统计和分析,但是,由于总部与各级经销单位之间缺乏有效的沟通手段,企业难以得到及时准确的销售数据反馈,导致企业无法根据市场供需情况对生产销售销售计划作出及时的调整。企业需要一套的基于移动互联的分销管理系统。
一般情况,企业分销体系结构包括以下几个层次:总部、总代理、分销商和零售商,不同层次之间是严格的上下级关系。在创痛的分销体系结构中,信息流动的效率很低,导致了一下几个方面的端:
拆分奖金制度及投资分配细节
1.奖金制度:
直推奖:无论你推荐的人放置在哪里(因为只设置了左右两个区),你都享受8%的推荐奖。
对碰奖:左右区只要出现1:1你就可以拿到8%的奖励,无限代的拿。
奖:就是拿你下属代对碰奖的10%、*二代对碰奖的5%
2.投资分配: 投资总额的50% ~ 65%用于购买,其中的10%用于,90%用于购买,实施“三进三出”的钱生钱项目;余下的用于性分红。
投资额度:100 200 500 1000 2000 5000(美金)
持有分红:1 2 5 10 20 50 (股份)
购股:50% 55% 57% 59% 61% 65%(比例)
实际数量:50 110 285 590 1220 3250(美金)
90% 45 99 256.5 531 1098 2925(股)
10% 5 11 28.5 59 122 325 ()
可能有人说上面无限代的拿*二代的平衡奖岂不是要发了造成公司!
在这里公司还有一个规定就是周封**、层封**。
奉道软件始终秉持因为所以成功的信念,为每位签约客户均提供完全符合其业务经营模式的软件支持服务,并以客碑作为企业持续经营的基础,成长为行业内级金融软件及解决方案提供商。
奉道公司致力于分销新零售会员奖金分润结算商城系统开发和分销新零售制度模式设计创新提供商。公司创立于2016年,是传统企业转向线上新零售的倡导者,先后推出奉道新零售电商系统、奉道微信商城系统、奉道店管家系统等会员分润商城系统。随着全社会、全行业系统化程度的深化,“全民销售”时代加速到来,奉道以“让简单,让分销便捷,让结算”为使命,致力于实现“不断创造新模式,做者”的愿景。 成立以来,奉道公司深耕新零售电商行业,拥有开发人才30余人,智囊团10余人,讲师3人,具备新颖的模式设计,的系统搭建,出色市场推广能力。同时公司积累了丰富的新零售案例,以及8件软件著作权。 2016年以来,奉道公司持续输出新零售分润模式,累计帮助200多家传统企业顺利转型线上新零售。 2020年后,奉道公司在确保原有分销新零售会员奖金分润结算商城系统开发和分销新零售制度模式设计创新等各项主营业务有序开展的同时,持续通过模式创新、技术创新、合作创新,推出分布式服务体系——“奉道新零售落地大脑”,并以此构建了新零售时代的陪跑式合作体系。 未来,公司将用“奉道新零售落地大脑”服务体系,通过资源共享、制度互通、会员协作,在产品宣传、制度设计、模式讲解、市场发展、资金、系统维护、法律法规等方面通过组建落地大脑,帮助传统企业构建新零售生态,为新零售时代发展贡献一臂之力。