工作服特点:
1.衬衣口袋
优选上等面料,结实耐磨挺括感强,简约服帖的口袋,压线流畅细密。
2.简约衣领
领口设计,匠心工艺。细心剪裁,干净利落给你不一样的自信心。
3.袖口设计
简约的袖口设计,匠心工艺,走线细密美观结实不易脱线
4.下摆设计
简约下摆设计,走线顺畅,针针细密,穿着舒适,美观大方
5.钮扣设计
优选上等钮扣材质,针线细密美观时尚
工作服熨烫的小技巧:
一、了解工作服面料:
这一点我们都很清楚,什么类型的面料在熨烫时是不一样的,因此,在熨烫之前,我们要清楚工作服的面料特性,我们才能使用合适的温度进行熨烫,有一些面料是不耐高温的,比如丝织品、毛织物等等,但是棉麻等面料,是不怕太高的温度,所以我们熨烫时掌握好温度,至关重要。
二、是否能够直接熨烫:
现在行业多种多样,根据自己行业的需要,工作服定制的面料都是大不相同的,对于一些比较的面料,是不可以直接用熨斗熨烫的,需要在衣服上盖上一块布,才能进行熨烫,这可以避免熨烫引起的衣服发白发亮的效果。
三、熨烫后合理存放:
熨烫,可以使工作服变得平整美观,但是如果存放不当,工作服的外观并不能保持很久,熨烫后,我们需要用衣架撑起来,挂放在衣柜中,并且在衣柜中放入适量的防潮剂,以免衣服潮湿发霉。
工作服**
1.提高企业凝聚力
穿着制服能够增强员工对企业的归属感,以及员工之间的认同感,从而提升企业和团队之间的凝聚力以及员工和员工之间和协作力。
2.树立企业形象
员工穿着制服既是个人形象的包装也是企业形象的体现。成功企业的经验告诉我们一家具有形象的企业较容易在商海的竞争中脱颖而出。形象能够转化为企业在市场和客户面前的制胜法宝。
3.创造*特企业文化
工作服制服是穿在人身上的,不仅能反映员工的精神风貌,较能体现出企业的文化内涵。比如深色调和款式保守的制服体现的是企业的稳健作风;而颜色亮丽、款式时尚的工作服能表现企业的创新和开拓精神。
4.规范员工行为
穿上工作服后员工可以迅速进入工作状态,制服是自律、以及忠于职守的体现,这无疑能起到规范员工行为,增强纪律观念的作用。由此可见,工作服**和意义还是很重大的。
工作服因其使用功能的不同,可分为装身礼仪和防护两类。
一、礼仪类工作服要求:
装身礼仪用工作服用于社交、工作礼仪等,相应的服饰配件要有领带、领结、领巾、绶带、徽章、缨穗、帽子、肩章、钮扣等。
二、防护类工作服要求:
防护用工作服用于作业、保护及用途,相应的服饰配件要有头盔、围巾、眼镜、防护面具、鞋靴、绳带等。
一家集设计、生产、销售为一体的制服生产企业,拥有自己的厂房。尚丽制服成立于1992年,至今已有26年丰富的制衣经验。在日益竞争激烈的市场中,以其新颖的款式、稳定优质的质量、周到的服务、及时的交货、重守信誉、具备有竞争力的性能价格比,赢得了各行业市场上的高度评价。我们主要产品包括西装、衬衣、T恤衫、办公职业装、企业工作服、宾馆制服、餐饮业制服、医院制服、学校校服等。我们还承接来料加工、委托设计制作等各种批量订单,**限刻保证客户的利益