与计划的企业管理发展是企业管理发展计划的路线和原则、灵魂与纲领。企业管理发展指导企业管理发展计划,企业管理发展计划落实企业管理发展。
职场精英进化论课程针对企业的收货
1、构建1个企业内部学习文化场域
2、打造1套全年浸泡式人才培养体系
3、掌握1套自驱化的思维模型
4、学会18种新时代营销系统打发
5、学习10+全球成员企业之道
6、掌握50+个实用管理工具模型
7、学会高绩效团队熔炼的8招24式
8、6驱系统升级您的个人力
9、通过1个独特视角洞悉宏观经济发展
10、有效平衡职场家庭自我及和谐关系
成“人” · 经营管理
团队熔炼:选用育留 结果执行 沟通协作 得人才者得天下;没有结果,一切为零;达成共识,优势互补;科学管理:问题解决 团队管理 文化打造 不解决问题,就会被问题解决;建立期望,达成目标;成果导向的组织文化发展;
影响他人:科学决策 魅力演说 修练 做正确的事情远比正确的做事情重要;提麦安天下,上场定乾坤;扩大格局,提升境界。
这是一个智慧多变、快速发展的时代;这是一个竞争激烈、适者生存的时代;这是一个专注领域、复合发展的时代;这是一个资源共享、人才为王的时代;这是一个信息更新、知识迭代的时代;这是一个随时随地、终身学习的时代;
御“事” · 职场效能
认知升级:认知自我 多赢思维 创新思维 我是一切的根源,大家好才是真的好,生命不息创新不止。
营销创新:微信营销 直播带货 创新营销 立足微信,经营流量,玩赚社群,把握新零售时代的风口,领航新商业,玩转新营销
成员复制:成员研究 向华为学习 向阿里学习 他山之石,可以攻玉,文化,流程与管理之道,战略落地,管理创新,铁军打造
宗旨是以成就客户为己任,帮助客户解决实际管理问题,使自己成为企业的助推器。公司始终紧跟时代潮流、聚焦于当今职业认证培训、企业管理咨询及企业内训之前沿。通过平台整合,我们已拥有了雄厚的专业培训师资源(包括云南本土培训师和北上广深培训师资源,总计480多人)为企业提供量身定制的云南超的培训服务,以市场为导向,为客户提供满意和超值的服务。
..南九合企业管理有限公司简介九合教育,始于2004年,成立于2009年,专注于“体验式教育”研究和推广,是西南地区体验教育的**者和实践者,是西南地区具一定规模和影响力的培训机构之一。其**团队积累了丰富的管理、培训经验;以专业的培训和高品质的服务深受客户的认可和**,同时培养出一批行业人才,拥有一支专业化的服务团队。作为体验教育的**者,九合体验教育致力于“体验”为**,以“训”为主,培--训结合“的研发思想;以体验式学习方式作为技术转移方法,以能力提升,锻炼团队为目的,根据企业需要量身定制拓展训练课程,带领学员走进大自然,在*拓展培训师的引导下,让学员在活动中体验、领悟、激发潜能和提升管理技能,并把这些潜能和技能运用到实际工作中,为各企事业单位、社会团体团队建设及大中专院校学生综合素质提升取到**成效,为企业、社会创造较大**。展望未来,九合教育将不断进取,加大新产品的研发力度,以立足云南本土市场为根基,同类企业中丰富的服务资源和人力资源优势。为客户提供较加丰富的课程体系和充分的资源保证。恪守“诚信做人、专业做事”的经营理念,努力打造体验教育领域**品牌,**体验式培训行业发展新潮流。业务范围:一、拓展培训:1)营地拓展:拓展训练、拓展培训、体验式培训、2)军事拓展:常规军训、军训拓展、魔鬼训练、真人CS活动3)沙盘模拟:沙盘模拟课程、商业实战演练;4)特色课程:10大团建主题课程。5)青少年发展:夏(冬)令营、家庭亲子活动。6)教练式实战特训:二、团建活动定制:旅行团建、自驾游,登山活动,徒步活动,骑行活动、帐篷露营,定向活动,体育赛事活动,全民游园活动,全民趣味运动会、省内外商务旅游等..