迪士尼验厂工时要求

迪斯尼验厂也叫迪士尼验厂。迪斯尼验厂是迪斯尼公司和第三方以验厂的方式来检验工厂是否符合标准。迪斯尼验厂主要以社会责任验厂为准。迪斯尼有自己的标准验厂，也接

受一些通用标准的验厂，比如BSCI，SEDEX，ICTI，WRAP，SA8000等。从2020年起迪斯尼要求提供SCAN的反恐报告。

劳工标准计划适用于以实物形式生产的所有产品、产品组件和材料(以下简称“迪士尼品牌产品”)，这些产品、组件和材料包含、结合或应用华特迪士尼公司及其子公司(以下

简称为“迪士尼”)拥有或控制的任何知识产权，并在世界任何地方出于任何目的生产。

首先，我们应该避免工资和出勤方面的八个常见低级错误

1、工厂考勤记录为每周48小时或60小时。

2、工厂考勤记录长期完全满足工厂考勤要求。

3、无论职位、工龄等，工厂每位员工的工资都是一样的。

4、员工工资应缴纳个人所得税，但工资单上没有个人所得税和偷税记录。

5、员工工资单上的签名由一人签字，而非员工本人。

6、工厂考勤记录为工人长期全职，无迟到、请假等记录。

7、不是三个月内新建的工厂，但不提供去年的工资考勤记录，只提供较近三个月的工资考勤记录。

8、如果工厂有人工考勤，则没有加班记录。

根据工厂订单量，迪士尼总部审查考勤表所需的工作时间分为两个标准：淡季和旺季：

1、工厂旺季标准：迪士尼工厂检查要求工厂旺季不**过四个月，员工每周工作时间不**过72小时。

工厂在实施旺季工作时间标准之前，必须申请并获得当地劳动局的批准。

2、淡季工厂标准：迪士尼工厂检查要求工厂淡季员工每周工作不**过60小时，工厂必须每三个月向当地劳动局申请一次淡季工作时间标准。

除上述两种情况外，迪士尼工厂的检查工时要求也有所不同。根据工厂工作时间的不同，迪士尼工厂的检查工作时间也有不同的标准：

a、 综合计时：工厂批准实施综合计时制度后，可按年度、季度、月度、每周等周期综合计算员工的工作时间，

只要员工的平均每周工作时间和平均每日工作时间符合法定工作时间标准。


法定工作时间的标准是什么？

年度正常工作日=年度总工作日-年度休息日-法定节假日

也就是说，251天=365天-104天-10天；

年正常工作时间=251(天)*8(小时)=2008(小时);

全年法定加班工时=36(小时/月)*12(月)=432(小时);

全年总法定工作时间=2008(小时)+432(小时)=2440(小时)。

基本工作时间：工厂根据正常员工的每日工作时间制度计算工作时间。迪士尼工厂检查工作时间要求工厂员工每周休息一天。

员工不得连续工作24小时。在正常工作日，只要员工每天工作**过8小时，就必须计算加班工资，即正常工资的1.5倍;如果工厂安排员工在休息日工作，他们可以考虑补休，

补休必须在一个支付周期内安排。如果无法安排补休，则必须支付员工的加班工资，该工资按正常工资的两倍计算。

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